Sem dúvida nenhuma, 2020 será o ano em que haverá uma aceleração das mudanças relacionadas à rotina do trabalho. Tudo o que vem ocorrendo no mundo, tem afetado bastante nossa relação com o trabalho. Você está preparado para esse novo movimento?
Dentre tantas alterações, uma, de fato é a mais representativa: o Trabalho Remoto. Várias empresas se viram obrigadas a manter a sua operação ou grande dela, remotamente. Com esse novo cenário, várias dúvidas surgiram em torno do “mito” do trabalho remoto.
Para facilitar esse entendimento, fizemos esse texto que tem como objetivo, mostrar que o Trabalho Remoto, assim como tudo na vida, tem suas vantagens, desafios e “mitos”.
Vantagens do Trabalho Remoto
Vamos começar pelas vantagens. É impossível não falar delas, já que são muitas. Vamos citar aqui algumas que você não pode ignorar em 2020.
-
- Não é preciso sair de casa, e a grande vantagem disso é que não precisamos mais pegar trânsitos ou enfrentar algumas causas naturais, como chuvas fortes por exemplo.
- Produtividade
Se você é uma pessoa que gosta de fazer suas tarefas em um lugar mais silencioso, com certeza o trabalho remoto te ajudaria a aumentar sua produtividade. Na maioria dos casos, as atividades profissionais exercidas em casa tem maior produtividade.
- Qualidade de Vida
Melhora drasticamente a qualidade de vida dos profissionais, trabalhar em ambientes de escolha própria, onde eles se sentem confortáveis, pode diminuir efetivamente situações de estresse, o que pode trazer melhorias significantes para a saúde do seu colaborador.
- Redução de Custos
A redução de custos também é algo notável tanto para os colaboradores quanto para a empresa. Com o trabalho remoto, os funcionários economizam bastante com deslocamento e refeições, por exemplo, e a empresa pode reduzir o valor de suas instalações, quanto ao mobiliário e em itens como luz, água e internet.
- Horário Flexível
Uma outra grande vantagem é a flexibilidade, no trabalho remoto não precisamos necessariamente trabalhar de 8h as 18h, ele nos da uma autonomia e responsabilidade de conseguirmos montar nossos horários para cumprir as tarefas profissionais e pessoais nos horários que quisermos.
- Pró atividade
O trabalhador remoto tende a se tornar mais pró ativo e independente, pois como não terá colegas ao seu lado, terá de buscar suas próprias respostas e assim acabará ficando mais proativo e aperfeiçoando seu aprendizado.
- Eficiência Comunicativa
Contatos ficam cada vez mais eficazes, como o trabalhador não terá pessoas ao seu lado, ele fica mais consciente a necessidade de estabelecer contato com colegas, assim ao mandar mensagens, marcar uma reunião por exemplo, ele acaba planejando tudo com mais cuidado, tornando a reunião mais produtiva e otimizando o tempo das pessoas que estão interagindo.
Desafios do Trabalho Remoto
Não há dúvida que o Trabalho Remoto traz muitas vantagens para a empresa e o funcionário, mas além das vantagens, temos alguns desafios a serem enfrentados no dia a dia. Enfrentar esses desafios e ter um planejamento para isso, pode definir se a experiência vai dar certo ou não.
Para isso, vamos te mostrar os principais desafios que empresas e funcionários enfrentam com a rotina do trabalha remoto.
- Disciplina:
Um dos grandes desafios é do colaborador é ter a disciplina necessária. Trabalhar remotamente requer organização de rotina que apresente resultados.
- Foco:
Outro grande desafio que encontramos é as distrações da nossa casa, principalmente no início. Isso muitas vezes, além de depender de você, depende dos seus familiares, amigos, cônjuges que moram com você. No começo será difícil para eles lidarem com o fato de que você está trabalhando, por isso é importante estabelecer horários e conversar com todos na sua casa para que isso não te prejudique.
- Autonomia:
Esse é outro ponto essencial, a empresa deve dar autonomia para o colaborador faz as suas tarefas, já que não terá tanto contato direto com a equipe.
- Estabelecer Prazos:
Ter prazo para as entregas é extremamente importante. Assim todos têm clareza sobre as demandas e entregáveis e se planejam melhor para isso.
Mitos
Além de vantagens e desafios, sempre circulam por aí mitos sobre o Trabalho Remoto. Será que eles são verdadeiros? Bom, vamos aos principais.
Quem trabalha remotamente não tem um emprego de verdade?
Isso definitivamente não é verdade, várias empresas e startups já adotam esse modelo de trabalho, que inclusive está crescendo cada vez mais.
Trabalhar em casa é sinônimo de desleixo e passar o dia de pijama?
Isso pode até ser verdade, mas a maior parte das pessoas já acostumadas com o trabalho remoto, estabelecem rotinas, que passam da roupa que usam aos horários de café, almoço e etc.
Há muita dificuldade de encontrar trabalho remoto?
Essa já foi verdade em um passado muito recente, mas algumas plataformas de busca de trabalho mudaram isso e deixaram tudo mais fácil.
O trabalhador remoto vive trancado em casa?
Talvez seja verdade em alguns casos, mas na maioria deles o profissional tem liberdade de escolher seus horários de trabalho e se organizar de forma devida para que sobre tempo para fazer suas atividades pessoais. Além de que o trabalhador remoto pode se deslocar para trabalhar em um outro ambiente, como por exemplo os co-workings.
O trabalhador remoto é seu próprio patrão?
Não necessariamente, mas na maioria dos casos o trabalhador remoto tem autonomia e total liberdade de criar seus horários e gerenciar melhor sua carreira.
Esperamos ter agregado informações importantes sobre o trabalho remoto. Ele é uma tendência que vai ter um crescimento acentuado com esse cenário atual. Não há motivos de tratá-lo como “mito”, o importante é se planejar para que não haja impactos para a sua empresa.